Muutosturvavalmennus, työnantajan ja työntekijän turva
|

Uutta kohti – Muutosturva valmennus

MUUTOSTURVA – TUKI IRTISANOTULLE

IRTISANOMINEN ON ISO MUUTOS,
joka ei yleensä ole omasta halusta lähtöisin. Ei auta, vaikka muutos olisi käynyt mielessä itselläkin, irtisanominen tuntuu silti pahalta. Tunteet ja tuntemukset voivat vaihdella epävarmuudesta pelkoon sekä ahdistukseen ja monenlaiset kysymykset pyörivät päässä. Voisiko irtisanomisesta koitua jotain hyödyllistä ja hyvää? Onko mahdollista, että se olisikin ovi johonkin uuteen, vaikka juuri nyt ei siltä tuntuisikaan?

Oman tilanteen ja uuden suunnan tarkastelua on mukavampi tehdä yhdessä, pienessä ryhmässä tai oman valmentajan kanssa. Parhaimmillaan yhteinen keskustelu ja pohdiskelu voi antaa sinulle uusia näkökulmia ja ideoita, samalla kun epävarmuus ja pelot ovat jaettuna helpompi kestää.

  • Mistä löydän uuden työn?
  • Miten teen vaikuttavan ja toimivan cv:n?
  • Some vai ei?
  • LinkedIn työnhaussa?
  • Työhakemus vai cv?
  • Mihin ja mitä ilmoitan?
  • Keneltä voin kysyä?
  • Mikä kaikki on mahdollista?
  • Jaksanko ja osaanko?
  • Osaisinko muutakin?
  • Miten kerron osaamisestani?
  • Opiskelisinko uutta?
  • Mihin suuntaan lähtisin?

TARJOAMME SINULLE TUKEA:

• konkreettisesti työhakemuksen ja cv:n päivittämisessä ja muotoilussa
• uusien työnhakukanavien löytämiseen, kuten erilaiset somekanavat, LinkedIn
• työnhakumahdollisuuksien löytämiseen
• tilanteesi selkeyttämisessä osaamis- ja vahvuuskartoituksen avulla
• jaksamiseesi ja hyvinvointiisi
• osaamisesi ja vahvuuksiesi konkretisoinnissa ja apua niiden sanoittamisessa
• kokemuksesi tuoman osaamisen ja taidon kokoamisessa ja kuvaamisessa niin, että voit käyttää niitä osana työnhakuasi, esim cv:ssä
• pettymyksen, pelon ja muiden ristiriitaisten tunteiden kohtaamisessa

LISÄKSI

saat oman valmentajan, jonka kanssa voi luottamuksella keskustella mieleen tulevista asioista sekä voit halutessasi tavata sairaanhoitajaa, jonka kanssa voit keskustella jaksamiseesi liittyvistä asioista.

Jokainen ihminen kokee ja työstää muutoksen eri tavoin, siksi valmennuksemme koostuu sekä yhteisestä tekemisestä että yksilöllisestä valmennuksesta, jolloin voimme räätälöidä juuri sinun tarpeisiisi ja toiveisiisi sopivan ”paketin”.

”Minkälaista työtä olet tehnyt, missä olet parhaimmillasi?
Mitä sellaista osaamista sinulla on, jota et ole ennen mieltänyt vahvuudeksesi työnhaussa?
Millaisista asioista olet saanut myönteistä palautetta aiemmin?”

Kysy lisätietoja

Uutta kohti – muutosturvavalmennus

Voit olla kiinnostunut myös näistä

  • | |

    NLP Trainer + Coach syksy 2026

    NLP-kouluttajakoulutus- ja koutsiopinnot samassa paketissa! Kehitä taitojasi valmentajana ja kouluttajana ja opi mestarilliseksi vuorovaikuttajaksi sekä mallittajaksi. NLP Trainer + Coach on esiintymis- ja karismavalmennuksen teholeiri, joka antaa sinulle valmiuksia kouluttajana ja henkilökohtaisena sekä ryhmän koutsina toimimiseen ja yhteiseen oppimiseen ja ryhmäytymisen rakentamiseen. NLP Traineriksi valmistuneet saavat oikeuden toimia myös pitkäkestoisten NLP Practitioner- ja Master-koulutusten vetäjänä.*…

  • Coaching

    Coaching on ratkaisukeskeinen toimintatapa, joka auttaa valmennettavaa toimimaan itseohjautuvasti, kirkastamaan tavoitteensa ja selkeyttämään toimintatapansa, jolloin tuloksellisuus kasvaa. Coaching antaa työkaluja, jotta yksilö löytää oman koko potentiaalinsa ja voimavaransa käyttöön. Se auttaa valmennettavaa ottamaan vastuun omasta itsestään, tekemisistään ja hyvinvoinnistaan. Valmennuksessa hyödynnetään kognitiivista käyttäytymistiedettä, ratkaisukeskeistä toimintatapaa ja positiivista psykologiaa. Lisäksi hyödynnetään tekniikoita, joiden tausta löytyy urheilijoiden…

  • |

    Mielen käännekohta

    Kun kaipaat uutta suuntaa etkä enää halua jäädä paikallesi Tämä valmennus on sinulle, jos tunnet olevasi jonkinlaisessa risteyksessä. Et ole hukassa, mutta et myöskään ihan perillä. Jokin sinussa kaipaa uudistumista, tai vahvistusta olemassa olevalle suunnalle. Haluat enemmän sisäistä tunnetta siitä, että seuraavat askeleet ovat omia, eivät vain tottumuksen tai ympäristön ohjaamia. Käännekohta on hetki elämässä,…

  • |

    Naiselle, joka olen

    Kun on aika kirjoittaa tarinaansa uudelleen Naisena olo on jotakin sellaista, jonka vain toinen nainen voi ymmärtää. Tässä ajassa naisena olo on kiehtovaa, ihmeellistä, merkittävää ja merkillistä. Vanhat stereotypiat ja vastakkainasettelut tytöttelystä huoritteluun, neitsyeestä madonnaan ja seinäkukkasesta rääväsuuhun elävät vielä osittain kulttuurissamme. Erilaiset roolimme elämässä muovaamat meitä, olemme tyttäriä, siskoja, äitejä, työntekijöitä, esimiehiä, ystäviä, naapureita,…

  • |

    Työnohjaus

    Henkilökohtainen tai ryhmätyönohjaus/coaching Työnohjaus on ajan ja huomion antamista ohjaustilanteesa oleville, omaa työtään ja itseään voi arvostaa näin. Se sopii sinulle, joka haluat löytää työhön liittyviin asioihin uusia näkökulmia ja kehittyä työssäsi. Työtilanteissa on aina mukana tekemistä, osaamista, kokemuksia, tietoa ja tunteita. Arjen työssä kohtaamme ihmisen kaikkine puolineen, jolloin syntyy vuorovaikutusta, joka toimii molempiin suuntiin….

  • |

    Muutosturvavalmennus

    Hyvä työnantaja huolehtii työntekijästään myös silloin, kun on aika päättää työsuhde. Hyvän työnantajan maine syntyy pikkuhiljaa, mutta sen voi menettää hetkessä, huonojen kokemusten kertominen on nykyään aina vaan nopeampaa ja leviää vauhdilla erilaisissa sosiaalisissa medioissa. Hyvän työnhakuvalmennuksen tarjoaminen työntekijöille on yksi tapa osoittaa arvostusta silloinkin, kun työsuhdetta ei ole mahdollista jatkaa. Työnantajalle valmennus antaa mahdollisuuden…